Más coachokkal együtt nemrég arról beszélgettünk, hogy annyira még nem népszerű egy szervezetben tapasztalható átlagos bizalom szintjéről nyilvánosan beszélni, a vezetőkbe és egymásba vetett bizalom támogatásához pedig akár külső segítséget kérni. Viszont azt látjuk, hogy erre vezet az út előre. Meg tudsz osztani jó példákat? 🙂

https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6580299355100598272/